Отдел кадров
№1 (264) январь 2023
Новый номер
ISSN: 1817-6410
Из январского номера вы узнаете об основных правах и обязанностях госслужащих в соответствии с новым Законом о государственной службе, а также о том, какие изменения коснулись нанимателей и работающих доноров согласно обновленному Закону о донорстве крови и ее компонентов.
В.Д. Смирнов расскажет, как избавиться от трудовых контрактов, срок которых давно истек.
Статья 161 Трудового кодекса гласит, что часть трудового отпуска, превышающая 21 календарный день, по соглашению между работником и нанимателем может быть заменена денежной компенсацией. В рубрике «Отпуска» ответим на самые распространенные вопросы, касающиеся замены трудового отпуска денежной компенсацией.
На страницах тематического блока «Секреты управления персоналом» разберемся, что такое многозадачность и почему она подходит не всем.
«Отдел кадров» — профессиональный ежемесячный практический журнал, в котором содержится актуальная информация для работников кадровой службы, руководителей организаций, менеджеров по персоналу и специалистов по охране труда.
Мы представляем вашему вниманию только самые интересные с практической точки зрения материалы в сфере законодательства о труде.
На страницах журнала «Отдел кадров» вы найдете комментарии к изменениям в законодательстве, практические примеры кадровых ситуаций, образцы и формы необходимых документов, а также примеры судебной практики, которые помогут разобраться в сложных и нестандартных ситуациях.
Тематический блок журнала «Секреты управления персоналом» посвящен проблемам подбора, адаптации, обучения и мотивации персонала. В каждом номере журнала рассматривается оригинальная тема в рамках нескольких статей, интервью и экспертных мнений.
В рубрике «Вопрос — ответ» наши авторы будут рады ответить вам на сложные и проблемные вопросы в сфере применения законодательства о труде.
-
Подписка на журнал
От 2 до 12 месяцевПокупка номера
-
Комплект «Отдел кадров» + «Заработная плата»: Минимальный срок подписки: 2 месяца404,00 BYN
-
Комплект «Отдел кадров» + «Заработная плата» + «Экология на предприятии»: Минимальный срок подписки: 2 месяца616,00 BYN
-
Комплект «Отдел кадров» + «Экология на предприятии»: Минимальный срок подписки: 2 месяца416,00 BYN
-
2СОДЕРЖАНИЕ
-
4НОВОСТИ. СОБЫТИЯ. ФАКТЫ
-
7НОВОСТИ ЗАКОНОДАТЕЛЬСТВА
-
18ВОПРОС — ОТВЕТ
-
18Изменение места жительства работника
-
19Трудовой отпуск
-
20Номенклатура дел
-
21Заключение контракта
-
-
22ЧТО НОВОГО
-
22Государственные гражданские служащие: кто относится и какие требования предъявляютсяКеник К.И.
-
-
29ОБСУЖДАЕМ ВОПРОС
-
29Как уничтожать контракты работников?Смирнов В.Д.
-
-
38ЗАКОНОДАТЕЛЬСТВО О ТРУДЕ
-
38Отстранение от работы в вопросах и ответахСеменихина С.С.
-
45Главное о сокращении численности или штата работниковГарчичко С.А.
-
-
53ТРУДОВОЙ ДОГОВОР
-
53Топ-10 вопросов о продлении контракта и заключении новогоТомашевский К.Л.
-
-
60ПРАКТИКУМ КАДРОВИКА
-
60Что учитывать нанимателю при планировании работы в 2023 годуСеменихина С.С.
-
-
67ОТПУСКА
-
674 вопроса о замене части трудового отпуска денежной компенсациейПосредников О.А.
-
-
74КОММЕНТАРИЙ
-
74Новое в Законе о донорстве крови и ее компонентовВладимиров Д.П.
-
82Предпраздничный рабочий день: как применять статью 116 Трудового кодекса Республики БеларусьСмирнов В.Д.
-
-
87СУДЕБНАЯ ПРАКТИКА
-
87Использование мессенджеров при уведомлении работников: три необычных судебных спораСамосейко В.Э.
-
-
93РАБОЧЕЕ ВРЕМЯ
-
93О рабочем времени в феврале 2023 года
-
-
94ПРОВЕРЬТЕ СЕБЯ
-
94Труд женщин
-
-
97ТЕМАТИЧЕСКИЕ СТРАНИЦЫ «СЕКРЕТЫ УПРАВЛЕНИЯ ПЕРСОНАЛОМ»
-
98Многозадачность
-
1007 шагов, чтобы справиться с многозадачностью на работе
-
101Как заполучить «космонавта»Водохлебова В.
-
104«Мой совет — уймите технологический зуд»Савельева А.
-
106Важные навыки многозадачности, которые ценят работодателиДойл Э.
-
108Сложные задачи не решаются в режиме многозадачностиМартынов А.
-
111Нужно учиться навыку переключать вниманиеПогодина Г.
-
11415 важных советов, как улучшить свои навыки многозадачностиШенли Х.
-
117Несколько фактов о многозадачности
-
118Как планирование поможет работать в режиме многозадачностиВысоцкий А.
-
120«Многозадачность должна быть в крови»Егорова Е.
-
123Неоднозначная многозадачность: могут ли сотрудники делать все и сразу?Мамонов Е.
-
126«Я — сторонник планирования»Зенцова А.
-
129Как многозадачность влияет на продуктивность и здоровье мозгаЧерри К.
-
132Одна задача в один заданный промежуток времениМиронова М.
-
136Советы для увеличения продуктивности
-